Nombre de recruteurs: 1934
Emplois actifs: 241
 

UN BUSINESS PARTNER R.H.

Résumé de l'offre
 
 
 
UN BUSINESS PARTNER R.H.

GBNC


Missions :

 Le Business Partner R.H. est l’interlocuteur privilégié d’une population désignée. Il participe et met en œuvre la politique de développement en termes de Ressources Humaines.

Il apporte un support quotidien dans la gestion individuelle et collective des ressources du secteur (parcours d’intégration, e-learning, visite médicale…).

Il pilote les processus R.H. dans son secteur (formations, recrutements, performances …).

 

 

Profil de poste :

 - Niveau de formation : Bac +5 de type Master 2 en ressources humaines, droit social…

- Expérience minimum de 3 ans dans un poste similaire.

- Bonnes connaissances du droit du travail.

- Bonnes connaissances de la législation sur la formation continue – Ingénierie de formation.

- Bonne connaissance en Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC).

- Maîtrise de l’anglais.

- Maîtrise de l’outil informatique et des flux d’informations.

- Aptitude à innover et force de proposition.

- Goût du challenge, de la performance et orientation résultats.

- Dynamisme pour lancer des projets et les faire vivre.

- Capacité à accompagner les changements dans l’entreprise.


Retrouvez-nous sur:


Back Retour  Stats Nombre de visites:660