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Pourquoi dit-on que les métiers de la "Maintenance" sont des métiers d’avenir ?
…parce que les entreprises calédoniennes ont des besoins de plus en plus importants : pour preuve, r...
La souffrance au travail, sujet douloureux !
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Le Trac, plus jamais !
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Le jeune salarié doit être régulièrement libéré de l'obligation scolaire (obligation fixée jusqu’à 1...
Le point sur la Loi sur l’Emploi Local
La Loi du pays n° 2012-9 du 27 juillet 2010 relative à la protection, la promotion et le soutien à l...
Les Délégués du Personnel
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Le C.H.S.C.T.
Constitué dans tous les établissements occupant au moins 50 salariés depuis plus de 12 mois en conti...
Astuces pour préparer un entretien d’embauche
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Réussir mes entretiens
L’entretien de recrutement a plusieurs objectifs. D’une part pour le recruteur de déterminer si vous...
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Confirmer son intérêt pour un poste après l’entretien
Vous êtes satisfait : votre entretien s’est bien déroulé. Maintenant vous n’avez plus qu’à attendre qu’on vous rappelle ? Que nenni ! La balle est toujours dans votre camp…
Même après un entretien réussi, il est absolument indispensable de réitérer votre intérêt pour le poste et l’entreprise visés dans les jours qui suivent : c’est un “ plus “ pour vous en termes d’image, qui jouera en votre faveur lors du processus de recrutement.
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Les Délégués du Personnel
Les délégués du personnel sont obligatoirement élus dans les établissements d'au moins 11 salariés. L'effectif doit être atteint de manière continue pendant les 12 mois précédant la mise en place de l'institution.
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Questions de personnalité.
De plus en plus d’entreprises et de cabinets de recrutement font passer des tests de personnalités lors des entretiens. Bien qu’ils ne soient pas le critère décisif, cela permet aux recruteurs de comparer votre profil à celui du poste et ainsi de pouvoir se faire une première idée. Pour vous, ces questions sont l’opportunité de confirmer (ou non) vos choix professionnels.
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Rédiger un CV : Les rubriques incontournables.
Les rubriques incontournables du CV. Votre identité : quelques conseils...
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La souffrance au travail, sujet douloureux !
« avec la participation du Dr Dominique Salino du Smit »
Alors que le salon colloque organisé par la DTE sur le thème « Santé, sécurité au travail » a eu lieu du 20 au 23 septembre, le sujet sur la souffrance au travail n'est pas une question classique et reste délicat.
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Pourquoi dit-on que les métiers de la "Maintenance" sont des métiers d’avenir ?
…parce que les entreprises calédoniennes ont des besoins de plus en plus importants : pour preuve, retrouvez dans ce n° spécial des Nouvelles calédoniennes les offres d’emploi dédiées à ces métiers !
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dans Entretien d'embaucheAprès avoir envoyé votre curriculum vitae (CV) à différentes entreprises, ça y est l’heure des entretiens est arrivée. Soudain, coup…
